【いっぽまえメルマガ 44】セミナーにお越し頂く方のお悩み
20代専門人財育成コンサルタント
携帯ショップ専門コンサルタント
エグゼクティブコーチ
伊達将人です。
研修店舗数1,140店舗以上の
お手伝いをさせて頂き
受講者数7,795名以上の方々の
成功事例・失敗事例や
お話しさせていただきます。
いつもメルマガをお読みいただき
ありがとうございます。
毎週木曜日の配信になっております。
今日7月5日は
高松の携帯ショップのスタッフさんに
2回目のセミナーを実施しております。
参加して頂いている方は、
21歳25歳29歳の方が8割を占めています。
勿論31歳の方もいらっしゃいますが…
私が、
【20代専門人財育成コンサルタント】
というのは意味があります。
20代専門と言っても、幅広いので
主に21歳・25歳・29歳に絞っています
えっ?なんで21歳なのか?
それは、就活前の大学2年3生が対象だからです
先日セミナーをさせて頂いた京都大学生の声もそうでした。
その時の彼らの気持ちは…
- 社会への不安
- 知識や気持ちは十分にあるが、行動が伴っていない。
そして25歳…
入社し3年間は頑張るが、初めての転職を考える!
というか、2流大学卒業される方の
5割弱は転職するのである。
その時の彼らの気持ちは
- このままで良いのだろうか?
- もっと他に良い会社があるのではないか?
そして29歳…
・一度転職していると、
30歳を前に最後の転職を考える
・一度も転職していないなら、
前述した25歳の彼らと同様
その時の彼らの気持ちは…
- このまま居て10年居ても
- あの肩を落とした40歳の先輩かぁ…
- 8年やって知識もついてきた
- ここが最後のチャンスだ
なのです。
勿論知識は必要ではある。
お客様に何かを購入して頂くのに、
自社の強み・他社比較ができないと売れない
それもわかる!
しかし、売れない人や出来ていない人の
共通点は一つ
売れない・できない!と勝手に考えているからである。
その思考を伊達塾では
一から変えて頂きます。
楽しく・厳しく!!!
だから21歳・25歳・29歳の方なのです。
ありがたいことに
メルマガから少しずつご連絡を頂いております。
「弊社の若い者をやる気にさせて欲しい。」
「諦めない気持ちを教えてやってください。」
「30代はダメなのですか?」
「男性のみですか?」
本日も最後までお読みいただき
ありがとうございます。
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して頂けると幸いです。
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